E・Jホールディングスの社員・役員年収909万、役員報酬2080万

E・Jホールディングスの社員データ

E・Jホールディングス株式会社の平均年収は909万であり高い水準です。業種別としては、建設コンサルタントの分野(平均703万)で高めな水準に位置します。平均年齢は高く55.2歳となっています。E・Jホールディングスは「海外展開にも注力」などの特徴があります。岡山県の上場企業(平均585万)では高い水準に位置します。ただし社員平均データはあくまで本体企業の情報であり、子会社を含む連結企業の情報ではありません。

社員数

	単独	連結
従業員数	25人	1,721人
本体の従業員率	1.5%   (持株会社)
臨時従業員数 ※	-	307人

※臨時従業員数は派遣社員・パートタイマー・期間従業員等の平均です。

社員平均

平均年収	909万
平均年齢	55.2歳
平均勤続年数	7.5年

※上記は単独企業(本体企業)のデータです。子会社を含む連結のデータではありません。

セグメント別の従業員数

セグメント		従業員数(連結)
総合建設コンサルタント		1,721人

1人当たりの額

	単独	連結
1人当たりの売上高	7,380万	2,180万
1人当たりの営業利益	5,220万	260万
1人当たりの経常利益	5,280万	270万
1人当たりの総資産	10億3,440万	2,280万

E・Jホールディングスの役員データ

E・Jホールディングス株式会社の役員(社外役員を除く)の平均報酬は2,080万です。業種別としては、建設コンサルタントの分野(平均2,109万)で一般的な水準に位置します。また女性の役員が活躍しています。(女性役員が監査委員など社外役員の場合もあります)

※会社創業者は役員報酬に加え、多額の配当金を受け取っている場合があります。詳しくは大株主情報をご覧ください。

役員の情報

	取締役 ※1	社外役員 ※2
人数	5名	5名
合計報酬	1億400万	2,400万
平均報酬	2,080万	480万
女性役員の比率	8.3%

※1 取締役の項目に社外取締役、監査等委員が含まれる場合があります。

※2 社外取締役・社外監査役、もしくは監査等委員になります。

※3 上記は企業から報告されたデータです。詳細な定義は報告書をご覧下さい。

個別報酬

個別の報酬は開示されていません。(報酬が1億未満の場合、開示義務は発生しません)

ガバナンス体制

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